Buku ini membahas tentag beberapa hal, yaitu: - Lingkup sumber daya manusia (SDM) - EqualEmployment Opportunity (Kesamaan kesempatan untuk memperoleh pekerjaan) - Analisis dan desain pekerjaan - Perencanaan sumber daya - Rekrutmen - Penempatan sumber daya manusia - Pelatihan (Traning) - Penilaian kinerja - Pengembangan karyawan - Kompensansi - Insentif, Bonus dan komisi - Pelayanan …
Seringkali kita merasakan adanya perbedaan sikap dan perilaku khas yang muncul dari para karyawan, pimpinan maupun stakeholder internal dari suatu organisasi dibandingkan dengan organisasi lainnya. Apa saja ciri khas yang membedakan antara organisasi/perusahaan satu dengan organisasi lainnya? Buku ini membahas pentingnya peran budaya organisasi pada anggotanya dan peran budaya organisasi pada k…