(E-SKRIPSI) PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN MARKETING PADA PT. SINAR SOSRO DI BANDAR LAMPUNG

---

Penelitian ini bertujuan untuk
menganalisis pengaruh disiplin kerja dan
lingkungan kerja terhadap kinerja
karyawan pada PT. Sinar Sosro di Bandar
Lampung Pengumpulan data dilakukan
melalui penyebaran kuesioner dan
dilaksanakan pada 35 karyawan PT. Sinar
Sosro di Bandar Lampung. Analisis data
pada penelitian ini menggunakan bantuan
SPSS versi 18.Teknik pengujian data yang
digunakan dalam penelitian ini meliputi uji
validitas dengan analisis faktor, uji
reliabilitas dengan Alpha Cronbach,
analisis regresi liner berganda, untuk
menguji dan membuktikan hipotesis
penelitian, Uji T untuk mengetahui
pengaruh secara parsial dan Uji F untuk
mengetahui pengaruh secara simultan atau
keseluruhan.
Hasil penelitian menunjukkan
bahwa disiplin kerja berpengaruh positif
terhadap kinerja karyawan dan lingkungan
kerja berpengaruh positif terhadap kinerja
karyawan. Pada uji F atau uji simultan
menunjukan bahwa Disiplin kerja dan
lingkungan kerja berpengaruh positif
secara simultan terhadap Kinerja
Karyawan.
Kata Kunci :DisiplinKerja, Lingkungan
Kerja danKinerja Karyawan

---

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

REF 350 HER p

Penerbit

Universitas Bandar Lampung : Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik UBL., 2018

Deskripsi Fisik

80 hlm

Bahasa

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

350

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

Fisip Bisnis

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

Dr. M. OKTAVIANNUR .SE.,MM

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar