(E-SKRIPSI) SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PENILAIAN KEDISIPLINAN MENGGUNAKAN SIMPLE ADDITIVE WEIGHTING (SAW) UNTUK MEMBERIKAN KEMUDAHAN PENENTUAN KARYAWAN TERBAIK

---

Biro dan karyawan di Universitas Bandar Lampung merupakan unsur pelaksanaan administrasi universitas yang menyelenggarakan
pelayan teknis administrasi berada dibawah tanggung jawab langsung kepada rector. Dalam mengetahui kinerja
dari pihak biro, pihak Universitas melakukan penilaian kedisiplinan untuk menentukan karyawan terbaik yang akan mendapatkan reward
dalam masa kerja tiap satu tahun sebagai bentuk apresiasi kinerja. Pada system saat ini penilaian yang berjalan saat ini
para pengambil keputusan yaitu pihak rektorat dan PP-SDM masih mengalami kesulitan dalam memberikan penilaian
dikarenakan belum ada metode penilaian.
(Henry Wibowo S (2010) menyatakan bahwa total perubahan nilai yang dihasillkan oleh metode Simple Additive
Weighting (SAW) lebih banyak sehingga metode SAW sangat relevan untuk menyelesaikan masalah pengambilan
keputusan. Sehingga diharapkan dengan adanya system pengambil keputusan penilaian kedisiplinan karyawan terbaik
menggunakan metode Simple Additive Weighting (SAW) dapat membantu pihak pengambil keputusan
untuk menentukan karyawan yang memiliki penilaian kedisiplinan.
Kata kunci : Sistem pendukung keputusan (SPK), Penilaian kedisiplinan Simple Additive Weighting (SAW)

---

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

004

Penerbit

Universitas Bandar Lampung : Fakultas Ilmu Komputer UBL., 2014

Deskripsi Fisik

89 hlm

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

004

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

FIK SI

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

Maria Shusanti Febrianti, S.Kom., M. Kom

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar