Dasar-Dasar Perilaku Organisasi

Dalam kehidupan organisasi dan dalam kehidupan yang serba modern ini, tuntutan hidup semakin kompleks. Hubungan manusia dengan lingkungannya mengarah ke hubungan timbal balik yang semakin serasi dan rapi. Hal ini merupakan sumbangan yang tak ternilai dari perkembangan ilmu dan teknologi. Ilmu dan teknologi yang berkembang tidak akan bermakna bila manusia tidak mampu memimpin, mengorganisir dan…

Perilaku Organisasi

Buku ini membahas dampak individu kelompok dan struktur system organisasi pada perilaku orang orang di dalam organisasi yang kemudian mampu membuat organisasi tersebut bekerja lebih efektif buku ini meyakini bahwa sukses orang di bidang manjerial sangat di tentukan oleh (1) keterampilan di bidang tekns dan (2) keterampilan di bidang manusiawi . buku ini di tulis untukmembantu para manajer dan p…

Perilaku organisasi

DALAM ilmu ini dibahas tentang perilaku, wadah/struktur, proses serta pengembangan organisasi. Perilaku terkait perilaku individu dan kelompok dalam organisasi. Struktur terkait struktur organisasi, desain organisansi dan pekerjaan. Proses mengenai organisasi dan manjemen, komunikasi, kepemimpinan, pengambilan keputusan serta pengembangan organisasi. Kesemua ini dalam konteks Administrasi, yakn…

Perilaku Organisasi

Buku Perilaku Organisasi ini membahas tentang bagaimana karyawan berpikir, emosinya, dan berperilaku. Siapa pun pengelola organisasi ingin memastikan semua pikiran, emosi, dan perilaku itu selaras dengan tujuan organisasi sehingga bila perlu mereka harus membentuk-nya. Buku ini disiapkan untuk mahasiswa pada program studi jenjang S-1 di bawah naungan Fakultas Ekonomi, seperti program studi Mana…

Perilaku organisasi

Perilaku organisasi di butuhkan jika kita menjalin komunikasi yang baik dan memahami perilaku individu sebuah organisasi. buku ini di tulis dengan tujuan agar para mahasiswa dan para pembaca mampu memahami tentang perilaku individu di dalam organisasi yang meliputi perilaku individu dalam organisasi, perilaku kelompok dalam organisasi, proses di dalam organisasi, serta keanekaragaman, budaya de…

Prinsip - Prinsip Perilaku Organisasi

Banyak pelaku bisinis baik dulu maupun sekarang berpandangan bahwa sukses sebuah organisasi bisnis atau perusahaan dan industri bergantung investasi dan aset .merka berpendapat investasi (modal) merupakan faktor tertentu karena dapat digunakan untuk mengadakan prasarana dan sarana serta teknologi relevan dalam menjalankan bisnis. selain itu dapat digunakan juga untuk mengupah tenaga kerja

Perilaku organisasi dalam pendidikan

Kajian mengenai perilaku manusia saat ini akan terlepas dari keterhubungan dan pengaruhnya (interaksi) dengan lingkungannya. untuk dapat memahami mengenai perilaku organisasi secara tepat, terlebih dahulu harus di pahami beberapa konsep terkait dengan perilaku organisasi namun, sampai saat ini buku referensi yang ada dalam bidang perilaku organisasi masih bersifat, umum, belum sampai pada kekhu…

Perilaku Organisasi (Buku 1)

Perilaku organisasi (PO) merupakan topik yang akhir-akhir ini menghangat kembali karena timbulnya kesadaran bahwa hubungan individu dan tempat kerja akan sangat memengaruhi kinerja organisasi atau bahkan menimbulkan konflik yang merugikan keseluruhan organisasi . dengan semakin globalnya lingkup operasi organisasi pemahaman yang lengkap atas PO merupakan salah satu kunci utama mencapai kesukses…

Perilaku Organisasi (Buku 2)

Perilaku Organisasi menurut Stephen P. Robbins adalah bidang studi yang mempelajari dampak perorangan, kelompok, dan struktur pada perilaku dalam organisasi dengan tujuan mengaplikasikan pengetahuan semacam itu untuk memperbaiki efektivitas organisasi. Robbins menjelaskan bahwa perilaku organisasi adalah studi yang mengambil pandangan mikro – memberi tekanan pada individu-individu dan kelomp…

Perilaku Organisasi; Konsep, Kontroversi, Aplikasi

Edisi

Ed. 8

ISBN/ISSN

979-683-103-1

Deskripsi Fisik

2 Jil. xv; 346 hlm.; ilus; 21 x 27,5 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

302.35 STE p