Pendekatan struktural dalam manajemen sumber daya air

Buku ini membahas tentang bendungan, irigasi, water supply, pembangkit listrik tenada air, kanal banjir/terusan, tanggul, dan drainase.

Analisis Distribusi Frekuensi Curah Hujan

Edisi

Cet.1

ISBN/ISSN

978-623-90091-3-7

Deskripsi Fisik

x, 68 halaman : 23 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

551.5772 APR a

Analisis debit banjir : rancangan dan HSS

Perhitungan debit rencana adalah perhitungan besarnya debit pada periode ulang tertentu yang diperkirankan akan melalui bangunan air yang telah direncanakan . Periode ulang sendiri adalah waktu hipotetik dimana suatu kejadian dengan nilai tertntu, debit rencana misalnya, akan disami atau dilampaui 1 kali dalam jangka waktu hipotetik tersebut. Curah hujan itu sesuatu yang bersifat tidak pasti (P…

Manajemen Sumber Daya Manusia Bidang Pendidikan

Edisi

Cetakan ke-1

ISBN/ISSN

978-979-769-924-6

Deskripsi Fisik

xx, 286 halaman ; 24 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

658.31 NUR m

Strategi efektif mengelola karyawan

Tidak sedikit berbagai perilaku karyawan bisa mengganggu kinerja karyawan dan organisasi atau perusahaan. Diantaranya kurangnya motivasi kerja, hubungan sosial, mudah emosi, keegoan tinggi, kemalasan, kurang bertanggung jawab, dan sebagainya. Faktor-faktor tersebut akan memengaruhi kinerja karyawan itu sendiri. Pada gilirannya akan merugikan organisasi atau perusahaan. Strategi yang ditawarkan…

Manajemen kinerja untuk era revolusi industri 4.0

Buku ini memberi penjelasan yang sangat mendalam tentang konsep dan cara atau proses serta teknik menerapkan sistem manajemen kinerja SDM dari yang tradisional, berbasis capaian hasil kerja, MBO atau BSC, dan penjelasan yang bersifat korektif tentang KPI, sampai tentang OKR yang di Indonesia baru dikenal sejak tahun 2016–2017. Buku ini juga membahas tentang perubahan besar yang sedang terjadi…

Manajemen penggajian dan pengupahaan untuk karyawan perusahaan

dalam konteks bisnis di mana batas batas negeri begitu mudah di tembus , tak pelak persaingan akan semakin sengit dan bajak membajak SDM andal barangkali tak terhindari. dengan latar seperti itu, pihak manajemen sumber daya manusia harus mampu menciptakan kebijakan dan sistem imbalan yang tepat, untuk menjamin agar perusahaannya mampu menarik mempertahankan, dan memotivasi karyawan yang berkua…

Singgah

"Terminal, bandara, pelabuhan, stasiun: Tempat persinggahan, keberangkatan, perhentian. Ada banyak kisah tentang pertemuan dan perpisahan. Tentang orang-orang yang menanam kakinya di sana. Mereka yang berbagi luka dan cinta. Tentang rindu yang diam-diam dipendam. Tempat yang selalu ingar bingar, tetapi juga melesapkan sepi yang menggerogoti jiwa—tanpa suara. Seorang lelaki menapak tilas jejak…

Strategi Komunikasi : Sebuah Analisis Teori dan Praktis di Era Global

Dalam sebuah organisasi pasti memerlukan suatu manajemen yang adaptif sehingga visi dan misi dapat terwujud dengan efektif dan efisien. Tentunya jika ditelaah melalui kajian ilmu komunikasi, para pakar akan menegaskan bahwa dalam praktiknya organisasi tersebut harus memiliki strategi komunikasi. Untuk mempelajarinya terkadang kajian strategi komunikasi ini banyak ragam, baik perspektif, konten,…

Revolusi Cyberlaw Indonesia : Revisi UU ITE 2024 Kedaulatan Digital dan Kecer…

Dampak dari revolusi dan konvergensi Teknologi Informasi pada abad Data Digital dapat dipahami dengan melakukan pendekatan legislasi, regulasi, dan swaregulasi. Pendekatan legislasi (legislative approach) adalah upaya untuk membentuk peraturan perundang-undangan sebagai dampak dari tren konvergensi, sekaligus sebagai antisipasi terhadap fenomena konvergensi dari Teknologi Informasi. Solusi legi…