Ditapis dengan
(E-SKRIPSI) PENGARUH KOMPENSASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYA…
Pengaruh Kompensasi Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Gudang PT. Coca Cola Amatil Indonesia (CCAI) Di Bandar Lampung. Permasalahan yang dirumuskan adalah, Kurangnya kompensasi yang diberikan perusahaan kepada karyawan yang bekerja di bagian gudang, Dari tabel 1.3 diketahui kurang diterapkannya budaya disiplin perusahaan, Dari tabel 1.1 dapat diketahui penjualan 2010 - 2015 …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- 103 hlm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- REF 658 ADI p
(E- SKRIPSI) ANALISIS LAPORAN KEUANGAN SEBAGAI DASAR UNTUK MENGUKUR KINERJA …
Penelitian ini bertujuan menganalisis kinerja keuangan pemerintah daerah Kabupaten Tulang Bawang Barat tahun 2011 sampai 2015 di lihat dari rasio keuangan daerah yaitu : (1) Rasio Efektifitas PAD, (2) Rasio Efesiensi Keuangan Daerah, (3) Rasio Keserasian, (4) Rasio Pertumbuhan, dan (5) rasio kemandirian keuangan daerah Penelitian ini merupakan penelitian deskriptip kuantitatif. Objek peneliian…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- 63 hlm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- REF 657 AGU a
(E-SKRIPSI) ANALISI PENGARUH KECERDASAN INTELEKTUAL, KECERDASAN EMOSIONAL DA…
Analisis Pengaruh Kecerdasan Intelektual, Kecerdasan Emosional dan Kecerdasan Spiritual Terhadap Kinerja Pekerja Divisi Usaha Terminal PT Pelindo II (Persero) Cabang Panjang Oleh : Ali Makmuri Banyak orang berpendapat bahwa untuk dapat meraih kesuksesan dalam bekerja, seseorang harus mempunyai kecerdasan intelektual yang tinggi. Untuk mencapai keberhasilan kinerja seorang pegawai bukan hany…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- 95 hlm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- REF 658 ALI a
(E-SKRIPSI) PENGARUH DIMENSI KUALITAS LAYANAN TERHADAP KEPUASAN NASABAH DI B…
Dalam menjalankan kegiatan perbankan, bank perlu didukung oleh tersedianya nasabah yang menggunakan jasa bank. Kepuasan nasabah merupakan salah satu indikator untuk menarik nasabah. Dalam mencapai kepuasan nasabah maka perlu memperhatikan kualitas suatu bank, baik kualitas pelayanan maupun kualitas keamanan bank. Tujuan pada penelitian ini adalah untuk mengetahui dimensi kualitas layanan terha…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- 109 hlm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- REF 658 LIT p
(E-SKRIPSI) PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN PARA PELANGGAN PAD…
PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN PARA PELANGGAN PADA PERUSAHAAN JASA PENGIRIMAN TIKI CABANG BANDAR LAMPUNG Oleh : Riyanti CV.Titipan Kilat (TIKI) cabang Bandar Lampung terletak di Jalan nusantara no.2 sepang jaya kedaton Bandar lampung, disamping menjalankan bisnis utamanya yaitu jasa pengiriman barang difersifikasi produksian yang dilakukan CV.Titipan Kilat (TIKI) adalah me…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- 89 hlm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- REF 350 RIY p
(E-SKRIPSI) ANALISIS PERANAN DANA PERIMBANGAN DAN PENDAPATAN ASLI DAERAH (PAD…
Sejak tahun 2001 Daerah-daerah otonom kabupaten dan kota diberi kewenangan untuk mengatur dan mengurus rumah tangganya sesuai dengan aspirasi masyarakat dan tidak bertentangan dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku.Otonomi daerah yang luas,nyata dan bertanggung jawab disertai dengan kewenangan yang mengatur dan mengurus rumah tangganya sendiri memerlukan dukungan tersedianya pendapata…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- REF 658 AGU a
(E-SKRIPSI) PENGARUH KEPUASAN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN (Studi Empiris Pa…
Perkembangan dunia usaha ini begitu pesat menyebabkan pesaingan antar perusahaan semakin ketat, sehingga perusahaan dituntut untuk bekerja lebih efektif dan efesien. Bahrun Multi Gera Mandiri Bandar Lampung, adalah salah satu perusahaan yang bergerak dibidang pemasaran bermacam-macam produk variasi kendaraan bermotor berupaya mempertahankan keunggulan bersaingnya dengan meningkatkan pelayanan, …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- 64 hlm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- REF 658 ALI p
(E-SKRIPSI) TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL …
etiap perusahaan akan berusaha untuk meningkatkan kinerja pegawai demi tercapainya tujuan yang telah ditetapkan oleh perusahaan. Untuk mencapai tujuan tersebut, perusahaan membutuhkan pegawai yang mempunyai kinerja yang baik. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai dengan kepuasan kerja sebagai variabel Intervening. Manfaa…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- 126 hlm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- REF 658 LID p
(E-SKRIPSI) PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAW…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui serta menganalisis bagaimana pengaruh kepemimpinan dan motivasi terhadap kinerja karyawan pada CV Surya Makmur Sejahterah di Bandar Lampung Populasi yang digunakan dalam penelitian ini berjumlah 40 responden yaitu dari pegawai yang kebetulan saya temui di CV Surya Makmur Sejahterah di Bandar Lampung. Metode analisis yang digunakan adalah analisis l…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- 121 hlm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- REF 658 AND p
(E- SKRIPSI) PENGARUH MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAPKINERJA KARYAWAN PA…
PENGARUH MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT . SELARAS CITRA DI LAMPUNG TIMUR Oleh Aydatun Subalqis Tujuan penelitian ini untuk mengetahui apakah motivasi ini dan disiplin kerja berpengaruh secara bersama-sama terhadap kinerja karyawan pada PT.Selaras Citra di Lampung timur . Populasi dalam penelitian ini di ambil dari seluruh karyawan PT.Selaras Citra di Lampung Ti…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- 81 hlm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- REF 658 AYD p
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah